社会保険労務士として活動している

会社を経営している人にとって問題となるのが従業員との関係を良くすることでそのために様々な努力をする必要がありますが、専門的な分野を全て把握するのはとても難しいです。

時にはその道のプロから話を聞きアドバイスをしてもらうことが大切ですが、それにより難解な問題を解決することができ経営を軌道に乗せることに成功します。

東京都江戸川区にある社会保険労務士法人人事給与では効率的な企業経営をバックアップしていますが、人事や労務管理、給与計算や年金など様々な分野に精通しているので頼りになります。

労働基準監督署や公共職業安定所、年金事務所の届け出義務から就業規則の作成や助成金の申請まで効率的な経営をバックアップしていますし、様々なトラブルの相談にも応じている点も大きな魅力です。

特に就業規則は常時10人以上の従業員を雇っている場合には義務化されていてそれ未満でも作成する会社が沢山ありますが、会社と従業員のルールを決めることにより経営の効率化を図ることができます。

そのため就業規則を設けている会社は多くその作成方法について詳しく教えてくれますし、トラブルを未然に防ぐことが出来るという面でもメリットがあります。

給与計算に関しても専門的な知識で賃金台帳や労働者名簿の作成、整備や人件費の集計まで正確に処理してくれますし、雇用保険や健康保険、介護保険のような法律にも精通しているのでミスを未然に防ぐことが可能となります。

様々な面で相談に乗ってもらうことができ適切なアドバイスをしてくれるので、社会保険労務士法人人事給与に依頼する人は沢山います。